澳洲人的工資水平正在以10年來最快的速度增長，但由於通脹升幅遠遠超過工資增長，令澳洲人的實際收入減少。澳洲人如果年收入低於94,000澳元(約500,000港元)，就被視為低於平均水平，加上通脹問題，需要大幅加薪才能應付生活成本危機。
澳洲統計局周四（2月23日）公佈，2022年11月份的平均全職年薪為94,000澳元。如果工資水平按照通脹調整，澳洲人的平均收入應為98,000澳元，相比2021年底的90,916澳元有所提高。不過，94,000澳元與實際平均工資水平之間的4,000澳元差額只足夠彌補日常用品的飆升成本，例如雜貨開銷和汽油，但無法應對急升的樓宇按揭還款。
在眾多職業中，公務員、礦工或金融專業人士是最大有機會賺到六位數薪酬的行業。據統計資料顯示，公務員的平均薪酬為102,180澳元，比私營企業的平均薪酬91,936澳元高。然而，澳洲去年的通脹率達7.8%，是1990年以來最高的，而員工的工資增長率僅為3.3%，遠遠低於通脹率，這意味著員工實際上的收入正在減少。
財政大臣Jim Chalmers對央行行長Philip Lowe的說法提出了異議，認為澳洲不會像20世紀70年代末80年代初一樣面臨工資物價螺旋上升，因為去年1月份的失業率僅略高於48年來的最低水平3.5%。他說：「工資增長不會是通脹問題，而是解決生活成本壓力的一部分。」他補充說：「澳洲的經濟並非因為工資過高而有通脹問題，而是由於烏克蘭戰爭、全球供應鏈壓力以及澳洲經濟的其他問題長期被忽視所造成的。」
澳洲聯邦銀行澳洲經濟學負責人 Gareth Aird 表示，勞動力市場供應緊張的狀態於 2022 年 9 月達到高峰，預計在 2023 年尾之前，隨著每個職位廣告的求職者人數增加，工資增長率才會放緩。
他說：「屆時，移民和外國工人流入澳洲的速度加快。同時，招聘廣告減少，每個招聘廣告的求職人數卻增加了。這將抑制工資增長。」
全職員工的年平均收入（包括獎金）上漲了 3.6% 至 97,583 澳元。Aird 表示，這些使用獎金和其他一次性支付獎勵、留住和吸引員工的公司，而不是上調基本工資，不會造成永久的成本上升。隨著經濟需求的放緩，這些支出可以被削減。
澳洲聯邦銀行預計，2023 年中期的工資增長率將達到 3.8%，遠低於澳洲聯邦儲備銀行的預測 4.2%。
Aird表示：「因此，我們預計通脹率將比澳洲聯邦儲備銀行更快地下降。」
據悉，澳洲工薪階層從各行各業來看，礦業行業平均薪資最高，為146,208澳元，其次是信息科技、媒體和電信業（118,076澳元）；金融和保險業（114,478澳元）；專業、科學和技術服務業（111,301澳元）；以及電力、燃氣、水和廢棄物處理業（109,106澳元）。
公共行政和安全類別，包括公務員和警察，平均工資為 101,244 澳元。
儘管建築師和房屋供不應求，建築業的平均工資為92,872澳元，預計利率上漲將減少澳洲人對新屋的需求。
在7月1日最低工資上調了5.2％之後，從事零售業的年收入為70,398澳元。
餐飲服務業的工人年收入為67,278澳元，他們的最低工資上調被推遲到10月1日。
以下是各行業全職員工的平均年薪：
礦業：每年 146,208.40澳元
信息技術、媒體、電信：每年 118,076.40 澳元
財務、保險：每年 114,478 澳元
專業、科學、技術服務：或每年 111,300.80 澳元
電力、燃氣、水、垃圾處理服務：每年 109,106.40 澳元
公共行政、安全：每年 101,244 澳元
教育、培訓：每年 99,080.80 澳元
建築：每年 92,872 澳元
運輸、郵政、倉儲：每年 92,138.80 澳元
醫療保健、社會援助：每年 91,707.20 澳元
租金、招聘、房地產：每年 87,651.20 澳元
批發貿易：每年 87,271.60 澳元
藝術、娛樂：每年 85,654.40 澳元
製造業：每年 82,295.20 澳元
行政、支持服務：每年 81,572.40 澳元
零售：每年 70,397.60 澳元
住宿、餐飲服務：每年 67,277.60 澳元
所有行業：每年 94,000.40 澳元
資料來源：Daily Mail Australia
